Les rédacteurs de CV exécutifs se spécialisent dans l’élaboration de CV pour les personnes qui recherchent des postes de direction dans des entreprises et des organisations. Comme tous les rédacteurs de CV, les rédacteurs de CV exécutifs passent du temps à communiquer avec leurs clients afin qu’ils puissent comprendre les objectifs de carrière et les antécédents professionnels de leurs clients. Ces rédacteurs peuvent également utiliser leur propre expérience en ressources humaines, en marketing ou en relations publiques pour rédiger un CV qui met en évidence les points forts particuliers d’un candidat tout en minimisant les problèmes, tels que les interruptions de carrière ou les licenciements. Dans certains cas, les rédacteurs de CV exécutifs peuvent également offrir des services supplémentaires à leurs clients, tels que la chasse de têtes et le coaching de carrière.
Un curriculum vitae est un document qui détaille les qualifications professionnelles d’un candidat. Bien que les formats de CV varient, ils énumèrent généralement les coordonnées d’un candidat ; ses diplômes ; ainsi qu’un historique des lieux où il a travaillé, des postes qu’il a occupés et de ses responsabilités professionnelles. Dans certains cas, un curriculum vitae peut également inclure des informations sur les réalisations personnelles et professionnelles du candidat, telles que des récompenses pour le service communautaire ou la reconnaissance des réalisations en milieu de travail.
Construire un CV peut sembler être une tâche simple, mais de nombreuses personnes peuvent avoir des difficultés à créer elles-mêmes un CV efficace. Cela peut être dû au fait qu’ils ne sont pas sûrs de leurs compétences en écriture ou qu’ils peuvent avoir de la difficulté à se promouvoir auprès des autres. Certains formats de CV peuvent être plus efficaces que d’autres dans des situations professionnelles particulières, comme le retour sur le marché du travail d’une personne qui n’a pas travaillé depuis un certain temps ou d’une personne qui postule pour un emploi dans un secteur où elle a peu d’expérience. D’autres encore peuvent souhaiter améliorer l’efficacité et le professionnalisme de leur CV lorsqu’ils postulent à des postes de direction, car ils peuvent naturellement penser que ces CV seront tenus à un niveau plus élevé que ceux soumis pour des postes de niveau inférieur. Dans de tels cas, les demandeurs d’emploi peuvent choisir d’embaucher des rédacteurs de curriculum vitae pour rédiger ou réviser leur curriculum vitae.
Les qualifications des rédacteurs de CV exécutifs peuvent varier. En règle générale, un rédacteur de CV est quelqu’un qui a une bonne expérience en rédaction et qui a une bonne connaissance de la construction et de la structure d’un CV. Dans certains cas, un rédacteur de CV peut avoir une formation en recrutement ou en ressources humaines, ce qui peut s’avérer très utile lors de l’élaboration du type de CV qui peut attirer l’attention d’un responsable du recrutement ou d’un employé du personnel. Les rédacteurs de CV exécutifs peuvent avoir une expérience supplémentaire dans la rédaction de CV pour les cadres et peuvent avoir une connaissance plus approfondie des facteurs qui peuvent augmenter les chances que le CV d’un candidat soit sérieusement pris en considération pour un poste de haut niveau.