Il existe de nombreuses options différentes pour obtenir une formation professionnelle. La meilleure façon pour vous de vous former à des carrières dépend de chaque carrière et de chaque domaine. Certains des moyens les plus efficaces d’obtenir une formation professionnelle sont les écoles professionnelles, les stages et les emplois avec formation incluse.
La formation en cours d’emploi peut vous aider à vous former dans un domaine de carrière spécifique au fur et à mesure que vous acquérez de l’expérience et gagnez un salaire. Les commis aux stocks, les préposés à l’entretien général, les assistants personnels et les télévendeurs reçoivent souvent une formation rémunérée sur le tas, mais la plupart des autres professions exigent au moins une formation universitaire ou professionnelle. En recherchant une liste de carrières possibles qui vous intéressent et en comparant leurs exigences éducatives avec la façon dont vous seriez susceptible d’être formé sur le tas, vous pouvez affiner vos options de formation professionnelle.
Une fois que vous avez une liste d’options de carrière possibles dans lesquelles vous serez également formé pendant que vous êtes payé, vous pouvez contacter des entreprises dans ces domaines pour organiser des entretiens d’information rapides. Une entrevue d’information est lorsqu’une personne intéressée par une carrière spécifique pose quelques questions au service des ressources humaines ou à d’autres personnes travaillant dans une entreprise connexe. Ce n’est pas le moment de demander un emploi dans l’entreprise, mais plutôt de se renseigner sur une carrière et ce que l’entreprise recherche lorsqu’elle embauche des employés. Il est tout à fait raisonnable de poser quelques questions sur la formation professionnelle proposée par l’entreprise lors d’un entretien d’information.
Obtenir un stage peut vous offrir une autre possibilité de suivre une formation professionnelle. Si vous suivez un programme d’éducation à la carrière ou si vous en terminez un, votre école pourra peut-être vous aider à trouver une opportunité de stage appropriée. Gardez à l’esprit que si les stages offrent toujours une expérience et généralement une référence de travail de niveau débutant sur un CV, un stage n’inclut pas nécessairement une formation professionnelle à grande échelle. Comme les stages sont de courte durée, les entreprises ne veulent pas consacrer beaucoup de temps ou d’efforts à la formation de travailleurs temporaires. Un stage offre généralement des opportunités de réseautage et celles-ci peuvent conduire à des références à d’autres possibilités de formation.
Les écoles professionnelles forment et éduquent généralement leurs élèves dans une carrière. Vous pourrez peut-être trouver des programmes d’écoles professionnelles qui offrent une formation professionnelle sous forme de stage. Un stage est une expérience de travail sur le terrain dans une entreprise qui se rapporte au domaine dans lequel vous vous formez. L’enseignement et la formation dans une école professionnelle peuvent être suivis en ligne ou sur place. Lorsque vous choisissez parmi les différentes options de formation, assurez-vous de baser votre décision finale sur le type qui vous aidera à démarrer et à réussir dans la carrière que vous avez choisie.