La manière dont vous devrez déposer une réclamation pour accident du travail peut dépendre de l’endroit où vous travaillez. Chaque employeur peut créer une procédure différente que les employés doivent suivre pour déposer une réclamation. Dans la plupart des cas, cependant, vous devrez consulter un médecin pour votre blessure et signaler l’incident à votre employeur, à un représentant de l’entreprise ou à la compagnie d’assurance de l’entreprise. Vous feriez également bien de conserver un dossier écrit ou un journal décrivant l’accident, les blessures que vous avez subies, la façon dont vous avez été traité et les effets que vous avez subis après l’accident.
La gravité de la blessure que vous subissez dans un accident du travail peut dicter la première étape à suivre pour déposer une réclamation. Pour un accident mineur, vous pouvez appliquer les premiers soins ou demander à un collègue de vous aider. Si vous êtes gravement blessé ou si vous n’êtes pas sûr de l’étendue de vos blessures, vous feriez mieux de consulter un médecin d’urgence. En règle générale, cela implique d’appeler une ambulance pour administrer les premiers soins, puis de vous transporter à l’hôpital pour une évaluation et un traitement.
S’il y a d’autres employés autour de vous au moment de votre accident, ils peuvent servir à deux fins importantes. Premièrement, ils peuvent servir de témoins, ce qui peut s’avérer important plus tard. Deuxièmement, vous pouvez demander à l’un de vos collègues de faire un rapport initial concernant l’accident pour vous. Par exemple, il peut signaler l’accident à un représentant de l’entreprise et vous pouvez faire un suivi pour commencer une réclamation pour accident du travail une fois que vous avez été traité et que vous êtes en sécurité et à l’aise.
Qu’un collègue ait signalé ou non l’incident, vous devrez généralement contacter un représentant de l’entreprise, remplir un rapport d’accident ou appeler la compagnie d’assurance de votre employeur pour déposer une réclamation pour accident du travail. Après avoir obtenu de l’aide pour votre blessure, vous devrez généralement fournir l’heure et la date de l’accident, des informations sur ce que vous faisiez lorsque l’accident s’est produit et les détails de la façon dont vous avez été blessé et traité. Vous devrez peut-être également fournir les noms des éventuels témoins de votre accident. Dans certains cas, un employeur peut vous demander de déposer une réclamation auprès de la compagnie d’assurance de l’entreprise à la place, mais vous devrez généralement fournir les mêmes types d’informations.
Le maintien d’une bonne documentation peut être important lorsque vous devez déposer une réclamation pour accident du travail. Par exemple, vous feriez bien de tenir un journal de l’accident et de ce qui s’est passé après ainsi que des symptômes que vous avez eus. Vous pouvez également inclure des entrées pour les visites chez le médecin et les traitements que vous avez reçus. De plus, vous feriez bien d’obtenir des déclarations de témoins écrites et signées, car elles peuvent s’avérer importantes lorsque vous poursuivez votre réclamation.