Les qualifications pour devenir coordonnateur de clinique dépendront en grande partie du milieu dans lequel vous serez employé. Si la clinique dans laquelle vous travaillez exige principalement que vous accomplissiez des tâches de bureau courantes, un employeur peut être préoccupé par vos antécédents de bureau et si vous pouvez respecter les normes de confidentialité. D’un autre côté, une clinique peut souhaiter que vous ayez une éducation, une formation et une expérience plus avancées, en particulier si vous dispensez une éducation ou un traitement aux patients. Si vous devenez coordinateur de clinique pour un employeur qui mène régulièrement des études de recherche, vous aurez peut-être également besoin d’une vaste expérience en matière de conformité réglementaire et de procédures de recherche. Dans certains cas, vous devrez effectuer plusieurs tâches à la fois et devrez peut-être suivre une formation ou une certification formelle en matière de soins de santé ou de traitement des assurances.
Si vous souhaitez devenir coordinateur de clinique pour une organisation de soins de santé communautaire, lisez attentivement les offres d’emploi, car vous pouvez trouver une grande disparité entre les qualifications nécessaires pour le poste. Dans de nombreux cas, les cabinets médicaux souhaitent embaucher un coordonnateur doté de solides compétences en bureautique et en administration. Vous devriez être capable d’utiliser un logiciel informatique pour programmer les patients et, dans de nombreux cas, traiter les paiements d’assurance. Vous devrez généralement avoir un diplôme d’études secondaires ou son équivalent et quelques compétences en informatique. Il vous sera peut-être plus facile d’obtenir un emploi dans une clinique si vous avez déjà de l’expérience en tant que réceptionniste, assistante administrative ou chef de bureau.
Certaines cliniques peuvent vous embaucher pour devenir coordinateur de clinique uniquement si vous êtes en mesure d’effectuer diverses tâches médicales et administratives afin que la clinique puisse maintenir un faible nombre d’employés. Par exemple, certains employeurs peuvent souhaiter que vous soyez certifié en tant qu’assistant médical afin que vous puissiez travailler plus efficacement avec les patients et effectuer des procédures de base, telles que la prise de la tension artérielle d’un patient. En outre, la clinique peut également vous demander d’effectuer des tâches administratives plus avancées, telles que le traitement des réclamations d’assurance ou la transcription des dossiers médicaux. Pour acquérir l’une de ces compétences, vous devrez généralement suivre un programme de formation dans une école professionnelle ou un collège communautaire.
Pour devenir coordinateur de clinique pour un employeur qui mène des études de recherche, vous aurez peut-être besoin d’expérience et de formation supplémentaires. En effet, un coordinateur de clinique de recherche doit souvent jongler avec de nombreuses tâches, notamment le travail administratif, fournir une éducation et des informations aux participants et travailler avec des organismes de surveillance pour s’assurer que l’étude reste conforme à toutes les directives éthiques et scientifiques pertinentes. Pour un tel emploi, on peut s’attendre à ce que vous ayez un diplôme d’études collégiales ainsi qu’une certaine expérience de travail dans un contexte de recherche ou médical.