Choisissez les meilleurs emplois de télémarketing en vous assurant d’abord qu’ils sont légitimes. Vous ne devriez jamais avoir à payer de frais ou à acheter du matériel pour obtenir un travail de télémarketing. Recherchez des opportunités qui exigent que les candidats aient une solide expérience en vente par téléphone et en service à la clientèle, car il s’agit plus probablement de postes réels pour les télévendeurs. Les entreprises et les organismes de bienfaisance bien connus sont de bonnes sources pour les emplois de télémarketing.
De nombreux organismes de bienfaisance reconnus ainsi que des entreprises établies qui prospèrent grâce aux ventes par catalogue sont susceptibles d’utiliser des télévendeurs. Certains d’entre eux utilisent des sociétés de centres d’appels, tandis que d’autres embauchent directement des télévendeurs à domicile. Pour être considéré pour l’un ou l’autre type de poste, vous devrez montrer que vous pouvez amener les clients à agir et à acheter ce que vous proposez dans une promotion. Faites vos recherches et créez une liste d’entreprises auxquelles postuler tout en consultant leurs sites Web pour avoir une meilleure idée de ce qu’ils peuvent souhaiter que leurs télévendeurs accomplissent. Vous devrez peut-être acquérir de l’expérience dans le cadre d’emplois de télémarketing dans les centres d’appels avant de pouvoir décrocher le type de travail à domicile.
Les centres d’appels recherchent généralement des personnes ayant au moins un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent, qui sont agréables, persuasives et polies avec les clients. La fiabilité, pour maintenir les heures prévues sur le lieu de télémarketing, est cruciale. Une fois que vous avez fait vos preuves dans un centre d’appels en tant que télévendeur, vous pouvez alors obtenir une réponse positive lorsque vous approchez des organismes de bienfaisance enregistrés et des entreprises bien connues pour des emplois de télémarketing à domicile.
Assurez-vous que votre CV est clairement axé sur le télémarketing, les ventes et le service client. Les entreprises négligeront probablement les CV qui montrent des compétences ou des antécédents d’autres travaux, car elles peuvent penser que le candidat cherche un emploi de télémarketing uniquement pour remplir le temps jusqu’à ce qu’il trouve un autre emploi en utilisant ces autres compétences et expériences. Après votre nom et vos coordonnées en haut, indiquez “Objectif – Poste de télémarketing” afin qu’il se démarque sur votre CV avant d’énumérer votre formation et votre expérience de travail.
Mettez en valeur votre expérience de vente auprès du public lorsque vous recherchez des emplois en télémarketing. Utilisez le passé et la forme abrégée lorsque vous énumérez vos réalisations pour chaque poste que vous avez occupé. Soyez honnête tout en mettant en valeur vos compétences. Par exemple, si vous travailliez comme vendeur dans un magasin d’articles de sport, il serait bien préférable de dire “encouragez les clients à acheter l’équipement et les accessoires qui leur conviennent” plutôt que “les achats des clients sonnent”. La première est une approche de vente proactive, tandis que la seconde est simplement une tâche professionnelle passive.