Vous devez suivre plusieurs étapes pour compiler et formater un CV de vendeur. La première étape consiste à répertorier vos coordonnées actuelles, puis à fournir une brève liste de vos compétences en matière de vente et de relations interpersonnelles. Énumérez vos antécédents professionnels, en vous concentrant sur les postes de vente que vous avez occupés. Dans la section suivante du CV d’un vendeur, fournissez une liste des écoles dans lesquelles vous avez obtenu un diplôme d’études postsecondaires. Ensuite, incluez un bref résumé de vos buts et objectifs professionnels et une liste de tous les prix, certificats ou distinctions que vous avez reçus en tant que vendeur.
Le CV d’un vendeur doit comporter une page et la première partie doit indiquer votre nom complet, votre adresse postale actuelle et votre numéro de téléphone. Assurez-vous de n’indiquer qu’un seul numéro de téléphone, celui auquel vous êtes le plus susceptible d’être joint pendant les heures normales de bureau. Si vous avez une adresse e-mail professionnelle, indiquez-la après votre numéro de téléphone. Il est préférable d’utiliser une adresse qui ne comporte que votre nom, complété par des signes de ponctuation ou des chiffres.
À la suite de vos coordonnées, incluez une brève section à puces qui répertorie les compétences en vente et en relations interpersonnelles dans lesquelles vous êtes le plus compétent. Chaque puce doit être suivie d’un à trois mots qui résument la compétence. Évitez d’utiliser trop de mots et n’incluez que les compétences qui mettent en valeur vos capacités en tant que vendeur.
La section suivante d’un CV de vendeur est une liste de votre expérience de travail antérieure. Dans la plupart des cas, il est préférable de ne répertorier que les emplois de vente que vous avez occupés auparavant. Si, toutefois, vous n’avez pas occupé beaucoup d’emplois dans la vente, indiquez tous les emplois que vous avez occupés. Dans l’ordre chronologique inverse, indiquez le nom de l’entreprise, le poste que vous avez occupé, les dates de votre emploi et un bref résumé d’un paragraphe de vos responsabilités et réalisations dans le poste.
Après vos antécédents professionnels, incluez vos antécédents scolaires, également dans l’ordre chronologique inverse. Indiquez le nom de l’école, le diplôme que vous avez obtenu, la matière dans laquelle vous l’avez obtenu et l’année d’obtention du diplôme. Faites-le pour chaque établissement dans lequel vous avez obtenu un diplôme.
Ensuite, vous devez énumérer vos objectifs de carrière, y compris les postes que vous souhaitez occuper et comment vos compétences vous aideront à atteindre ces objectifs. Ensuite, incluez une brève liste de tous les prix ou distinctions que vous avez reçus. Concentrez-vous d’abord sur les récompenses ou les honneurs de vente, puis faites la liste des honneurs sans rapport avec eux.