La rédaction d’une lettre d’accompagnement d’agent de bord nécessite les mêmes aspects que toute autre lettre d’accompagnement d’emploi, mais il peut être utile de comprendre les qualifications spécifiques appréciées par les compagnies aériennes avant de postuler. Il est conseillé de décrire votre formation, votre expérience personnelle en matière de service à la clientèle et toute qualification particulière. S’assurer que votre lettre de motivation est correctement formatée et grammaticale est absolument essentiel. Habituellement, ce n’est pas une bonne idée d’aborder les qualifications de base comme la citoyenneté, mais plutôt de se concentrer sur ce qui rend votre candidature exemplaire.
En règle générale, lorsque vous débutez une carrière d’hôtesse de l’air, vous devez postuler pour suivre une formation avant d’obtenir un poste avancé. La candidature à des postes avancés est souvent interne, il est donc rare de voir ces postes répertoriés. Rédaction d’une lettre d’accompagnement d’agent de bord implique généralement d’expliquer pourquoi vos compétences sont appropriées à ce poste d’entrée de gamme.
La première étape de la rédaction d’une lettre d’accompagnement d’agent de bord consiste à l’adresser à la partie appropriée. Si vous avez été référé au poste par une personne au sein de l’entreprise, c’est une bonne idée de le mentionner immédiatement. Sinon, commencer par quelques phrases qui mettent en évidence votre intérêt particulier pour le poste peut rendre une lettre plus personnelle et donc plus attrayante.
Il est très important de réfléchir au lien entre les expériences que vous avez acquises antérieurement et le poste recherché. Par exemple, si vous avez occupé des emplois qui nécessitaient un service à la clientèle, parler des aspects de ces emplois d’une manière qui se rapporte à être un agent de bord est une bonne idée. L’expérience scolaire, le bénévolat et d’autres expériences non rémunérées peuvent également être utiles dans une lettre de motivation. Toute reconnaissance spéciale mérite également d’être mentionnée.
La connaissance des langues étrangères est souvent mentionnée dans les lettres de motivation, mais cette connaissance est considérée comme particulièrement importante dans une lettre de motivation d’agent de bord en raison de la clientèle diversifiée de nombreuses compagnies aériennes. Lorsque vous postulez à des emplois qui nécessitent la connaissance d’une langue étrangère spécifique, il peut être judicieux de signaler les cours suivis ou les qualifications obtenues qui représentent avec précision vos connaissances. Il peut également être utile de mentionner l’expérience de voyage ou le temps passé à l’étranger, car cela peut démontrer une connaissance non seulement de la langue mais aussi de l’étiquette, ce qui est très important pour le service client international.
La plupart de la formation pour devenir hôtesse de l’air est offerte par la compagnie aérienne. Par conséquent, il est généralement plus important de démontrer que vous avez le potentiel pour devenir un agent de bord et les compétences requises plutôt que de connaître les procédures des compagnies aériennes. Même ainsi, toute expérience spécifiquement pertinente pour le travail dans les compagnies aériennes doit également être mentionnée.
Une fois que la lettre d’accompagnement de l’agent de bord est correctement composée, il est important de s’assurer qu’elle est exempte d’erreurs et qu’elle est correctement formatée. Si possible, signez-le à la main. Lorsque vous envoyez une lettre par e-mail, il est également important de s’assurer qu’elle se trouve dans le type de fichier souhaité. S’assurer que la lettre est accessible est au moins aussi important que les informations qu’elle contient, car une lettre qui ne peut pas être lue ne peut jamais être évaluée pour le poste.