Un compte de dépôt direct est un compte qui accepte le paiement pour son propriétaire directement à partir de la source du paiement. Au lieu que le paiement aille d’abord à la personne à qui il est dû, qui le dépose ensuite elle-même dans le compte, le dépôt direct élimine l’étape intermédiaire. Ce type de paiement est couramment utilisé pour des cas tels que les chèques de paie, les remboursements d’impôt sur le revenu et les paiements de sécurité sociale, parmi de nombreuses autres utilisations possibles. Dans la plupart des cas, un compte de dépôt direct est détenu par la banque de la personne qui reçoit le paiement.
Pendant longtemps, la rémunération de l’employeur à l’employé prenait la forme d’un chèque remis le jour de la paie. L’employé devait alors prendre le chèque et le déposer sur son compte à la banque, ce qui nécessitait un certain temps pour que le chèque soit compensé avant que l’argent qu’il contenait puisse être utilisé. Les progrès technologiques ont permis aux employeurs de payer beaucoup plus facilement leurs employés via un compte de dépôt direct, ce qui élimine le besoin de chèques et rationalise le processus.
Le dépôt direct permet également à l’employé d’avoir immédiatement accès à l’argent, généralement avant minuit la veille du jour de paie. Non seulement cela permet à l’employé d’accéder plus rapidement à l’argent qui lui est dû, mais cela élimine également le risque qu’un chèque soit perdu ou volé. Avec un compte de dépôt direct, la personne qui reçoit le paiement n’a pas à se rendre physiquement à la banque pour effectuer un dépôt. L’argent apparaît automatiquement sur le compte au moment du paiement.
Pour ouvrir un compte de dépôt direct, l’employé et l’employeur doivent prendre des dispositions et approuver la décision. La plupart des grandes entreprises offrent le service à leurs employés, et certaines exigent même que l’employé reçoive un paiement par dépôt direct. Il s’agit d’une mesure d’économie pour de nombreuses entreprises, car le simple transfert numérique de fonds leur permet d’économiser l’argent utilisé sur papier pour les chèques, qui peut être considérablement important si de nombreux employés sont impliqués.
Dans de nombreux cas, un employé disposant d’un compte de dépôt direct pourra consulter en ligne l’état de ses paiements ou consulter ses talons de paie numériques, qu’il pourra ensuite imprimer s’il le souhaite à des fins de tenue de dossiers. Les comptes de dépôt direct peuvent également être utilisés par les personnes âgées ou d’autres membres de la société qui reçoivent des paiements réguliers du gouvernement. Les investisseurs peuvent également le configurer de manière à ce que l’argent gagné sur les investissements soit directement déposé sur leur compte de courtage.