Les commis d’épicerie exécutent de nombreuses tâches importantes dans les supermarchés et les épiceries. Parmi de nombreuses autres tâches, ils sont responsables de la tarification et de l’emballage des articles, du stockage des étagères, de la mise en place des présentoirs et de l’assistance aux clients. Étant donné que la plupart des entreprises embaucheront des commis avec peu ou pas d’expérience antérieure, il s’agit d’un emploi populaire chez les jeunes et les personnes qui retournent au travail après une longue pause ou une retraite. La concurrence pour les emplois peut être très forte et les employeurs sont susceptibles d’embaucher des candidats qui peuvent démontrer de solides compétences en mathématiques, en communication et en organisation. Une personne qui souhaite devenir commis d’épicerie peut améliorer ses chances de trouver du travail en créant un CV attrayant et en faisant forte impression lors d’une entrevue.
Une personne qui souhaite devenir commis d’épicerie peut acquérir d’importantes compétences professionnelles dans le cadre de cours de niveau secondaire et d’études privées. Des compétences de base en mathématiques sont généralement nécessaires pour faire l’inventaire avec précision, établir le prix des marchandises et appliquer des remises. De nombreux commis agissent également en tant que caissiers, ils peuvent donc avoir besoin de comprendre comment calculer avec précision le total des achats et rendre la monnaie. Une personne qui souhaite devenir commis d’épicerie peut également développer des compétences en communication écrite et verbale afin d’être prête à traiter avec les gestionnaires et les clients.
Les offres d’emploi peuvent souvent être trouvées dans les annonces dans les journaux et les sites Web de recherche d’emploi en ligne. Une personne qui souhaite devenir commis d’épicerie doit visiter plusieurs sites différents, consulter les listes et identifier les critères d’embauche. Certaines épiceries exigent que les candidats aient une expérience de travail antérieure, bien que la plupart des emplois soient ouverts à toute personne pouvant répondre aux exigences physiques du poste. Les annonces peuvent demander aux personnes de se rendre en personne dans les magasins pour remplir des demandes ou soumettre des informations par e-mail.
Une personne peut compléter les applications avec un CV créé sur un ordinateur. De nombreux sites en ligne et logiciels de traitement de texte proposent des modèles de CV qui aident une personne à concevoir un document attrayant et correctement formaté. Le curriculum vitae doit mettre en évidence les expériences de travail et de bénévolat antérieures, les réalisations scolaires et les traits personnels. Un curriculum vitae complet et honnête peut faire la différence entre recevoir un appel pour une entrevue et être ignoré dans le processus de sélection. Si une personne décroche un entretien, elle doit s’habiller correctement, parler avec assurance et être prête à démontrer ses compétences si on le lui demande.
Une fois qu’une personne est capable de devenir commis d’épicerie, elle passe généralement plusieurs jours de formation avec des commis ou des gestionnaires expérimentés pour apprendre les tâches et les procédures spécifiques à l’emploi. Un commis qui arrive constamment à l’heure, travaille dur et démontre d’excellentes compétences interpersonnelles peut avoir la possibilité d’avancement au sein d’une entreprise. De nombreux commis se frayent un chemin jusqu’à des postes de supervision et salariés avec des années d’expérience et des capacités éprouvées.