Pour choisir les meilleures classes de ressources humaines (RH), comprenez votre objectif en voulant acquérir l’éducation. Par exemple, préparez-vous une promotion ou débutez-vous dans votre carrière en ressources humaines ? Le niveau de carrière des RH auquel vous vous trouvez actuellement peut faire une différence dans le type de cours de ressources humaines que vous devrez suivre. C’est une bonne idée de discuter avec les employeurs qui offrent les emplois RH que vous souhaitez des types de cours qu’ils préfèrent que les candidats aient suivis.
Vous pouvez également lire les offres d’emploi en ressources humaines en ligne et dans les journaux pour comparer les exigences en matière d’éducation demandées dans chaque annonce. Si vous n’avez aucune formation formelle dans le domaine, ou seulement quelques cours, suivre des cours de RH à temps partiel peut être une bonne idée. De cette façon, vous pouvez vous lancer dans une carrière dans les ressources humaines tout en gagnant un revenu dans un autre emploi. Quelle que soit votre situation exacte, plus vous pouvez faire correspondre les cours de ressources humaines avec vos objectifs de carrière, mieux vous pouvez tirer parti de votre formation en RH.
Si vous êtes prêt à investir quelques années dans un diplôme et que vous envisagez une carrière dans les ressources humaines, il peut être avantageux de suivre des cours de RH dans le cadre d’un programme. Les programmes à considérer sont un baccalauréat en commerce avec une majeure en ressources humaines ou une maîtrise en gestion des ressources humaines. Tenez compte du délai dont vous disposez pour obtenir un certain diplôme, en particulier si vous prévoyez de travailler et de suivre les cours de ressources humaines requis à temps partiel.
Être inscrit à un programme menant à un diplôme en ressources humaines peut faciliter l’obtention d’un poste de débutant ou d’un stage en ressources humaines. Suivre des cours de ressources humaines en ligne ou suivre des cours le soir peut libérer des heures de jour pour le travail sur le terrain. Certains programmes de ressources humaines en ligne sont structurés pour être principalement complétés le week-end. Réfléchissez au type de structure horaire qui conviendrait le mieux à vos objectifs de carrière et à vos besoins en matière d’emploi. N’oubliez pas de penser à la composante examen des cours de ressources humaines et aux endroits où vous devrez vous déplacer pour passer les examens de cours.
Les cours en droit des affaires, en finance et en droit du travail sont importants pour les carrières en gestion des ressources humaines. Les cours de sciences sociales comme la psychologie et la sociologie sont également utiles. Les cours de ressources humaines devraient couvrir les principaux domaines des RH, à savoir le recrutement, le développement du personnel et l’évaluation des employés.