Il y a généralement des exigences d’âge, d’éducation et d’expérience de travail pour devenir agent de probation. Dans de nombreux cas, vous devrez avoir au moins 21 ans avant de postuler pour le poste, et certaines agences ont également un âge maximum pour les nouvelles embauches. La plupart des agences exigent que vous ayez au moins un diplôme de quatre ans, bien que dans certains endroits, vous puissiez également avoir besoin d’une expérience de travail pertinente ou d’un diplôme d’études supérieures. Les diplômes universitaires qui peuvent vous aider à devenir agent de probation comprennent la justice pénale, la psychologie et le travail social. L’expérience de travail pertinente qui est souvent prise en compte comprend les programmes de lutte contre la toxicomanie et d’autres domaines des services à la personne.
De nombreux domaines exigent que vous ayez plus de 21 ans lorsque vous postulez pour devenir agent de probation, ce qui vous donne généralement suffisamment de temps pour fréquenter l’université après avoir obtenu votre diplôme d’études secondaires. Certaines agences ont également des limites d’âge supérieures à moins que certaines conditions ne soient remplies. Aux États-Unis, le système des tribunaux fédéraux n’embauchera des agents de probation âgés de plus de 37 ans que s’ils ont de l’expérience dans un autre secteur de l’application de la loi.
Les exigences de formation pour devenir agent de probation peuvent varier d’un endroit à l’autre. Aux États-Unis, chaque État a ses propres exigences et les zones locales peuvent également avoir des conditions préalables différentes. Un diplôme de quatre ans dans un domaine pertinent, comme la justice pénale ou la psychologie, est généralement l’exigence minimale. Certains domaines exigent un diplôme de quatre ans et un ou deux ans de travail dans un domaine connexe ou un diplôme supérieur, comme une maîtrise en justice pénale (MCJ).
Même si une expérience de travail ou des diplômes supérieurs ne sont pas requis par une agence spécifique, vous constaterez peut-être qu’ils peuvent vous donner un avantage sur les autres candidats. Une façon de faciliter la tâche pour devenir agent de probation est de travailler dans un domaine connexe pendant que vous êtes encore à l’école. Un stage ou un emploi dans un centre de réadaptation ou un programme de conseil peut vous apporter une expérience précieuse et faire de vous une embauche plus attrayante.
Après avoir obtenu votre diplôme universitaire et obtenu une expérience de travail pertinente, vous devrez généralement passer un certain nombre de tests différents. Chaque agence de recrutement a son propre processus, mais vous pouvez vous attendre à passer des tests sur les connaissances générales et les procédures spécifiques du service. Ces tests peuvent comprendre à la fois des composantes écrites et orales. Vous pouvez également faire face à des tests physiques et mentaux rigoureux pour vous assurer que vous êtes apte au travail.